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人才招聘
2013-7-17 | 1000业务 销售代表

岗位职责:

1、依据公司业务规划,积极寻找目标客户;
2、向目标客户推荐所需产品和相应产品解决方案;
3、跟进所属目标客户并提供产品售前、售后商务支持;
4、建立客户资料及客户档案,完成相关销售报表;
5、与客户建立良好关系,以维护企业形象

任职要求:

1、年龄23-28岁,专科及以上学历,1-2年工作经验。
2、为人正直、诚信,性格开朗、勤奋、务实、进取;
3、具备强烈的责任心、较强沟通能力和分析判断能力;
4、熟练使用OFFICE办公软件;
5、对PFID有一定的了解,具有RFID读写器及标签相关工作经验优先考虑。

期待您的加入!

2013-7-17 | 2069国际贸易业务

     三年以上国际贸易经验,专门针对东南亚、欧美地区的客户群体进行拓展,大专以上文化,英语6级以上,具备熟练的读说写能力。女性优先。需有成功案例。

           3年以上RFID无线射频行业经验,有成熟的客户网络统筹区域市场营销工作:营销策划的制定与实施,销售队伍的组建和管理,人员的招聘、培训、提升等;销售目标(网络建设、销售额)的达成。

2013-7-17 | 2248微波工程师
基本要求:
本科以上学历,电子或通信相关专业; 
技能要求:
能定位并解决射频电路方面的一般开发、测试、生产、网上等问题,具有一定的维护能力; 
其他说明:
1、熟悉射频子系统设计的主要活动、方法,包括各种规范、指标分解等;
2、熟悉PCB板排版,能熟练应用如:PROTEL、OrCAD、PowerPCB等软件。
3、熟练掌握原理图设计工具;熟练掌握射频电路仿真工具(ADS),具备比较丰富的仿真知识。
4、能阅读相关的英文资料。
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